На новогодние праздники жители России будут отдыхать с 30 декабря 2018 года по 8 января 2019 года

Правительство Российской Федерации позаботилось о гражданах и подготовило для них 10 дней отдыха. На новогодние праздники люди не будут работать с 30 декабря 2018 года по 8 января 2019 года. Трудовые будни для всех начнутся с 9 января 2019 будущего года.

Выходные дни на новогодние праздники в 2019 году

Ежегодно Правительство РФ устанавливает отдельные Постановления, за счёт которых и обеспечивается правовое регулирование производственного календаря. При этом в таких календарях учитывается не только непосредственно конкретное время государственных праздников, но также порядок их переноса в случае попадания на выходные дни, и принципы перенесения рабочих дней на выходные. О том как мы отдыхаем на Новый год в 2019 году можно узнать из Постановлений Правительства №1163 и №1250 от 01.10.2018 и 14.10.2017 соответственно.

С точки зрения законодательства, регламентируют вопросы обязательного предоставления законного отдыха гражданам во время новогодних торжеств и празднеств и нормативы Трудового кодекса. Так, обязательными выходными днями считаются всегда дни с 1 января по 8 число включительно, причем те из них, которые приходятся на выходные, переносятся на иные даты.

Новогодние каникулы на начало 2019 года для россиян принесут больше дней отдыха подряд, чем это было ранее. Так, их общая продолжительность составит 10 дней — с 30 числа декабря по 8 января включительно.

С 1 по 8 января предполагаются обязательные праздничные дни для всех российских трудящихся. 30 декабря — это воскресенье, являющееся обычным выходным днём. 31 декабря — понедельник, на который переносится выходной с субботы, 29 декабря.

Поэтому россиянам, чтобы обеспечить себе продолжительный отдых, придётся поработать в субботу. Однако при шестидневной рабочей неделе порядок отдыха на Новый год 2019 и январские праздники будет другим.

Ведь для таких сотрудников каждая суббота сама по себе является рабочим днем, а значит и выходной с неё не может переноситься. Поэтому на шестидневке придётся работать полноценно и 31 числа, с учетом того, что этот день является предпраздничным и должен быть сокращен на один рабочий час.

Выходные дни на новогодние праздники в 2019 году для врачей, спасателей и полицейских

Конечно, хоть трудовое законодательство и требует обязательного предоставления отдыха для трудящихся, нелогично будет считать, что абсолютно все граждане должны отдыхать — ведь есть категории трудящихся, которые оказывают услуги населению, а на некоторых производствах остановка процесса является недопустимой.

В таком случае этот вопрос регламентируется Трудовым кодексом в следующих его нормативно-правовых положениях: Ст.113 устанавливает запрет на привлечение к труду во время предусмотренных на федеральном или региональном уровне праздников. Ст.153 регламентирует порядок оплаты труда и принципы, согласно которым обеспечивается работа во время праздников, когда в ней есть необходимость.

Предполагается, что лица, обеспечивающие безопасность окружающих — врачи, спасатели, полицейские, могут привлекаться к труду во время праздников и выходных. То же самое касается и трудящихся, чья работа заключается в обслуживании населения, а также работников производств, остановка которых недопустима.

Однако такие случаи все равно требуют обязательной компенсации работодателем подобного труда, выражающиеся в повышенной оплате. При этом ряд сотрудников можно привлекать к работе в любом случае только при их согласии и с обязательным ознакомлением о праве отказаться от подобной работы.

Например, инвалидов и женщин с детьми до трех лет нельзя привлекать к труду во время праздников без их информированного согласия. Беременные и несовершеннолетние не могут быть привлечены к труду в эти дни в принципе, за исключением работы в творческой сфере.

Таблица рабочих дней в новом 2019 году

Информация сгруппирована в таблице по месяцам, квартал и полугодиям, а также за весь 2019 год в целом. В таблице содержатся данные о количестве рабочих, выходных, праздничных и рабочих дней, а также о сокращенных днях.

	Всего дней	Раб. дни	Вых. дни	Сокр. дни
Январь	31	17	14	0
Февраль	28	20	8	1
Март	31	20	11	1
Апрель	30	22	8	1
Май	31	18	13	1
Июнь	30	19	11	1
Июль	31	23	8	0
Август	31	22	9	0
Сентябрь	30	21	9	0
Октябрь	31	23	8	0
Ноябрь	30	20	10	0
Декабрь	31	22	9	1
1 квартал	90	57	33	2
2 квартал	91	59	32	3
3 квартал	92	66	26	0
4 квартал	92	65	27	1
1 полугодие	181	116	65	5
2 полугодие	184	131	53	1
Год	365	247	118	6

Нормы рабочего времени в новом 2019 году

	40 часовая неделя	36 часовая неделя	24 часовая неделя
Январь	136	122,4	81,6
Февраль	159	143	95
Март	159	143	95
Апрель	175	157,4	104,6
Май	143	128,6	85,4
Июнь	151	135,8	90,2
Июль	184	165,6	110,4
Август	176	158,4	105,6
Сентябрь	168	151,2	100,8
Октябрь	184	165,6	110,4
Ноябрь	160	144	96
Декабрь	175	157,4	104,6
1 квартал	454	408,4	271,6
2 квартал	469	421,8	280,2
3 квартал	528	475,2	316,8
4 квартал	519	467	311
1 полугодие	923	830,2	551,8
2 полугодие	1047	942,2	627,8
Год	1970	1772,4	1179,6

Благодаря нормам рабочего времени 2019, вы сможете узнать об общем количестве календарных, рабочих и конечно же выходных дней в разных временных промежутках: за весь 2019 год, по полугодиям и кварталам, по месяцам.

Стоит отметить, что все данные приведенные в таблице, рассчитаны для общепринятой в России 5 дневной рабочей неделе (в 40 часов, 36 и 24 соответственно).